广西驰程汽车运输集团为贯彻落实习近平总书记关于推进产业工人队伍建设改革的重要指示精神，认真落实自治区总工会《关于深入开展职工职业技能竞赛活动的实施意见》要求，2019年驰程集团工会精心组织开展劳动安全双竞赛，随着劳动竞赛的圆满落幕，岗位技能竞赛也完美收官。

该集团工会针对集团产业集群多、员工需求多样化的特点，积极探索技能竞赛的新思路、新方式、新举措，创新载体、丰富内容、优化形式，做好方案制定，组织发动工作，确定重点，精准发力。本年度的技能竞赛分五大产业十二个项目，项目涉及客运服务、旅客运输、驾驶教练、酒店服务、幼儿教育、安全教育、制度教育等多产业多领域，在客运服务上，改变传统竞赛方式和内容，从简单的导乘、点钞等传统项目拓展到网络售票、自助售票、网络营销、系统维护等，进一步提高竞赛的科技含量和知识含量，促进竞赛由“速度型”、“体力型”向“效益型”和“智力型”转变；在旅客运输上，突出行业特点以安全为重点，根据驾驶员的知识结构特性，组织以安全知识抢答竞赛，以小礼物进行激励全体驾驶员勇跃参加，增强了职工安全责任感和树立了安全生产意识；在安全教育上改变以往只注重对驾驶员的教育，忽略负责教育工作的安管人员，本次技能竞赛增加了安管员的教育课件竞赛，提高了安管员的安全教育水平；在驾驶教练上，以教学讲解示范全过程比拼竞赛，组织方式上由各基层驾校进行预赛选出选手参与集团层面的竞赛比拼，达到全体教练员全覆盖参与；在幼儿教育上，全体教师参与优质课比赛，提高了教师的教学水平；在酒店服务上，根据岗位工种多的特点，组织了前厅接待、餐饮摆台、厨房菜肴创新、客房中式铺床及业务销售技巧五个项目的比拼；在制度学习竞赛上，创新竞赛方式，首次采用“网络在线考试”模式，吸引了分布在全市12个县市区及驻邕单位的800多名职工同时参与，通过网络答题、机器判卷的方式，确保竞赛更加公平、公开、公正。

在各产业板块和项目竞赛过程中，参赛选手用自己扎实的基本功和独特的创意争相献技，动作熟练敏捷，将职工们的匠心精神展现的淋漓尽致，表现出卓越的技能水平和良好的精神风貌。通过技能大赛活动，既检验了职工岗位技能情况，又营造了比学赶超的良好竞争氛围，练赛结合、比学结合，达到以赛促学、以赛促训、以赛促练的目的，进一步激发广大职工学技术、比技能、强本领的热情，推动了职工队伍整体素质的提升，为企业的稳步发展提供强有力的人才支撑。