百色市2026年广西五一劳动奖推荐对象公示_通知公告

百色市2026年广西五一劳动奖推荐对象公示

来源：百色市总工会作者：发表时间：2026-03-26 18:49:33

根据自治区总工会五一劳动奖和工人先锋号评选委员会办公室《关于开展2026年广西五一劳动奖推荐对象市级公示和考察的通知》精神，我市按照推荐评选程序，为进一步听取职工群众意见，接受社会监督，现将百色市2026年广西五一劳动奖推荐对象予以公示，公示期5个工作日（2026年3月27日至4月2日）。凡对公示对象持有异议者，请以书面形式，并署真实姓名、联系地址和联系电话，于2026年4月2日前邮寄或直接送达百色市总工会劳动和经济工作部（直接送的以送达日期为准，邮寄的以邮戳为准）。

地址：百色市右江区百城街道站前大道13号市总工会

邮编：533099

电话：0776—2932809

传真：0776—2932448

邮箱：Li2932222@163.com

百色市总工会

2026年3月26日

百色市2026年广西五一劳动奖推荐对象

公示名单（简要事迹附后）

一、广西五一劳动奖状推荐名单（7个，按类别排序）

百色枢纽通航投资有限公司

广西百色右江农村合作银行

广西田东锦盛化工有限公司

吉利百矿集团有限公司

广西平果铝合金精密铸件有限公司

榕融新材料技术（广西）有限公司

百色市审计局

二、广西五一劳动奖章推荐名单（11人，按类别排序）

陆彦坪，女，壮族，1982年11月出生，群众，大学专科，广西华银铝业有限公司化验员

班卫华，男，瑶族，1979年7月出生，中共党员，大学本科，广西电网有限责任公司百色供电局输电管理一所输电线路带电班高级作业员、特级技师

文海，男，汉族，2000年4月出生，共青团员，大学本科，中广核新能源乐业有限公司运维检修主管

覃仲敏，男，壮族，1991年5月出生，中共党员，大学本科，广西百矿铝业有限公司副主任、助理工程师、技师

黄承夸，男，壮族，1974年10月出生，中共党员，研究生，百色市人民医院脊柱骨病外科主任

李敏，女，汉族，1984年8月出生，中共党员，大学专科，乐业县优诚电子商务有限公司裁缝主管

黄艳青，女，壮族，1972年12月出生，中共党员，大学本科，百色市右江区第六初级中学教育集团党委书记、总校党委书记

张富斌，男，壮族，1981年10月出生，群众，研究生，百色祈福高级中学体育教师

莫丽珍，女，壮族，1970年10月出生，中共党员，初中，田阳县快乐种植家庭农场企业负责人

皮利华，男，汉族，1978年11月出生，中共党员，大学本科，中国移动通信集团广西有限公司百色分公司党委书记、总经理

罗志荣，男，汉族，1977年11月出生，中共党员，博士，百色学院教师教学发展中心副主任、正高级教授

三、广西工人先锋号推荐名单（10个，按类别排序）

中铁上海工程局集团第五工程有限公司黄百铁路（广西段）1标项目部

中交二航局广西建设工程有限公司南百改扩建10标项目部

广西平班水电开发有限公司生产环保部（科技创新与数字化部）运维三班

广西广银铝业有限公司田阳分公司挤压车间

广西信发铝电有限公司电解铝厂

广西田东锦桂科技有限公司研发部

广西果天下食品科技有限公司果天下工厂

百色市公安局右江分局四塘派出所

右江民族医学院附属医院肾脏病诊疗中心

国家税务总局百色市税务局纳税服务科

百色市2026年广西五一劳动奖推荐对象

公示名单及简要事迹

一、广西五一劳动奖状推荐名单（7个）

百色枢纽通航投资有限公司：该公司勇担西南水运出海通道建设使命，深耕百色水利枢纽通航工程，以实干实绩为区域发展注入强劲动能。工程建设成效显著，截至2025年底累计投资超38.99亿元，占项目总概算80%，上游省水船闸、2.2km中间渠道基本完工，核心金属结构与机电设备全部制造完成，船闸闸门等安装就位。科技创新实力突出，建成世界提升重量最大（10700吨）的全平衡钢丝绳卷扬式升船机，16个超大型卷筒同步控制系统达国际领先，承船厢预拼装误差控制在2mm内、焊缝探伤一次合格率99.9%。获批交通强国试点，开展10余项省部级科研项目，编制3项行业标准，获49项专利、7项软著，发表核心论文35篇，形成可复制的山区内河高坝通航技术体系。品质管理规范高效，入选交通部首批“平安百年品质工程”示范，创新三级平行试验检测、首件制等模式，首次在水运工程应用智能液压爬模系统，获评广西交通建设“典型示范工程”。构建跨省多股东协同管理体系，建立99项内控管理制度，降本增效成效显著。党建引领作用彰显，打造“通江达海、追梦先锋”党建品牌，深化“党建+安全+创新”机制，支部建在项目一线，五年无违法违纪案件。疫情、极端天气下全员坚守保障建设，项目建成将打通西部水运出海通道，助力乡村振兴与粤港澳大湾区融合，先后获广西交通突出贡献表彰、云南交投先进集体等多项荣誉。

广西百色右江农村合作银行：该银行始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、自治区及广西农商联合银行党委各项决策部署，牢牢把握高质量发展首要任务，坚守“支农、支小、支微”定位，深耕乡村振兴主战场，推进“增户扩面、提质增效”，提升金融服务实体经济质效。该行现有职工315人，内设12个部室，下辖22个营业网点（其中乡镇网点10个），行党委下设14个基层党支部、175名党员，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，筑牢组织保障。近年来荣获各级荣誉11项，其中自治区级6项（含自治区文明单位、自治区脱贫攻坚先进单位等）、百色市级3项（含爱国拥军模范单位等）、右江区级2项。截至2025年12月末，资产总额194.94亿元、各项存款余额178.02亿元、各项贷款余额125.60亿元，存贷款市场份额均居当地金融同业首位，特别是创新推出的15个乡村振兴系列贷款产品，为农村集体经济注入2.98亿元信贷支持，让村集体“钱袋子”鼓起来；涉农贷款余额38.94亿元，创新服务模式，建成90个乡村振兴便民服务点，实现103个行政村金融服务全覆盖。强化服务保障，常态化开展技能比赛，员工凌铭泽获全国农信机构对公业务竞赛优秀奖、区级三等奖，每年至少开展2次交通安全和消防安全培训及演练。深化民族团结，打造“铸牢中华民族共同体意识红石榴网点”，提供双语服务。践行社会责任，开展各类公益活动30余场，捐赠物资价值10万元，助力校园反诈惠及10万人次，打造暖“新”角，彰显金融担当。

广西田东锦盛化工有限公司：该公司成立于2007年，位于广西田东石化工业园区，是一家以生产烧碱、液氯和盐酸为主的企业，长期致力于技术创新、绿色发展，深耕主业、践行责任，为地方经济和社会进步作出了显著贡献，斩获多项重磅荣誉、事迹突出。公司坚持创新驱动发展战略，加大研发投入，拥有一支高素质技术团队，成功研发多项具有自主知识产权的核心技术，有效提升产品附加值和市场竞争力，为企业高质量发展注入强劲动力；积极响应国家绿色发展号召，投入大量资金引进先进环保设备和技术，严格处理生产中的废气、废水，确保达标排放，同时注重资源循环利用，通过技术改造和工艺优化，实现废物减量化、资源化、无害化，为化工行业绿色发展树立了良好典范。在社会责任方面，公司主动担当、积极作为，2009年至今累计捐赠爱心款2500万元，常态化组织员工开展志愿服务，广泛参与扶贫济困、防疫物资捐赠、校园帮扶、文体事业支持等公益活动，涵盖合乐小学厨房升级、田东县助学捐赠、龙舟文化节及体育运动会赞助等，用实际行动助力共同富裕；同时注重员工培训和技能提升，搭建良好职业发展平台。荣誉方面，公司斩获多项殊荣，先后获评广西民营企业100强、广西民营企业制造业100强、专精特新中小企业、国家级绿色工厂、广西智能工厂示范企业、国家知识产权优势企业等，还获得自治区安全生产标准化二级企业、广西数字化车间、百色市劳动关系和谐企业（AAA级）等称号。

吉利百矿集团有限公司：该公司是广西重点链主型龙头企业、全国煤电铝一体化循环经济标杆企业。自2019年混改以来，集团深入贯彻新发展理念，服务“双碳”战略与“中国制造2025”，实现经济、社会、生态效益协同提升。2025年，实现工业总产值472亿元、营收273亿元、上缴税金13.88亿元，连续三年稳居广西企业100强前25位、民企制造业前4位。电解铝、煤炭、碳素等产能均居广西首位，全员劳动生产率超53万元/人，居行业前列。集团累计投入环保资金超6亿元，建成工业互联网与“双碳”智能管理系统，单位产值综合能耗降至0.90吨标煤/万元，年减排二氧化碳超20万吨，碳配额盈余超50万吨，东怀煤矿获评国家级绿色矿山，多项指标达行业领先水平。拥有6个省级以上研发平台，申请专利243项，牵头9项广西科技重大专项，推动铝产业向高端化、智能化跃升。关爱员工成长，员工近9000人，平均工资超14万元，离职率低于5%，满意度达96.5%；投入超2.4亿元构建全覆盖福利体系，年培养高技能人才396人，师徒结对389对，出师率100%。积极履行社会责任，近三年纳税超35亿元，带动就业超7000人，公益投入超1100万元，助力村企共建、乡村振兴、万企兴万村、地贫患儿救助、爱心书屋、金秋助学等项目。先后涌现“全国五一劳动奖章”“全国工人先锋号”等国家级荣誉10项，彰显新时代产业工人风采。

广西平果铝合金精密铸件有限公司：该公司成立于2010年，位于平果工业区，占地面积10万平方米，员工240人，是一家集科研、设计、生产、销售为一体的铝合金精密铸件生产企业。该公司连续三年（2021-2023）入选“广西民营企业制造业100强”。2023年获评“自治区专精特新中小企业”、“国家知识产权示范企业”。该公司积极与高校、科研机构携手共进，在技术创新、人才培养、成果转化等方面取得了重大突破，为企业的高质量发展注入了强大动力。与高校、科研院所联合申报的“高强高韧铸造铝合金关键技术开发与应用”荣获2023年广西科技进步奖二等奖、“大尺寸高强耐磨铝合金铸件关键技术与应用”荣获2024年广西科技进步奖二等奖、“大尺寸高强耐磨复杂结构铝合金铸件技术研发与应用”荣获2024年中国有色金属工业科学技术奖二等奖，突破了大尺寸复杂结构铸件技术瓶颈，形成了从原材料加工到高端铸件制造的全产业链能力。依托广西平果优质的铝土矿资源和技术优势，开发高强韧、耐磨铝合金材料，公司现拥有年产10万吨再生铝和年产3万吨铝合金铸件生产规模。公司通过ISO9001:2015/IATF16949质量管理体系认证、ISO14001:2015环境管理体系认证及高新技术企业认证。目前我公司产品主要配套玉柴机器、潍柴动力等知名企业。

榕融新材料技术（广西）有限公司:该公司是上海榕融旗下子公司，为广西“双百双新”重大标志性工程，落户百色高新区战略性新兴产业园。公司成立于2023年8月25日，注册资本3亿元，主营耐高温新材料研发、生产与销售，核心产品为氧化铝纤维及制品，广泛应用于航空航天、钢铁冶金、新能源汽车、能源电力等领域。项目总投资107亿元、占地800亩，年产氧化铝纤维1.25万吨，填补了百色及广西高端非冶金级氧化铝产业空白，实现核心技术自主可控，打破国外长期垄断，破解耐高温材料“卡脖子”难题。该公司积极构建全产业链生态，围绕原料供应、装备制造、科研检测、终端应用深化协同，持续拓展上下游合作，助力百色高温新材料产业集群加快成型。该公司坚持东西部资源联动，打造“研发在上海、生产在百色、市场通全球”模式，积极开拓东盟及欧美市场，提升国产高温新材料国际竞争力。社会责任方面，该公司向红十字会捐款，援建隆林小学改善办学条件，稳定提供大量就业岗位，优先吸纳本地劳动力，切实带动群众增收，积极服务地方发展。该公司坚持以人为本，建立完善培训体系与技能、管理双晋升通道，不断改善员工食宿、福利保障，丰富文化活动，助力员工成长成才，实现企业与员工共同发展。

百色市审计局：百色市审计局以制度创新强保障、以数智赋能提质效、以专业锻造强队伍，服务保障高质量发展。荣获全国文明单位、自治区民族团结进步示范机关等多项荣誉，组织实施的某公司党委书记、董事长经济责任审计等2个领导干部经济责任审计项目荣获全国审计机关优秀审计项目。锚定政治引领，以制度创新筑牢审计监督根基。健全完善党委审计委员会及办公室运行机制，构建请示报告、贯通协同、督查督办、审计整改等重点工作运行机制。近5年撰写高质量审计专报、审计要情等31份，获市委、市政府主要领导肯定性批示20余次。深耕主责主业，以数智赋能提升审计监督质效。建成并高效运行大数据审计分析室，综合运用数据爬取、风险预警等前沿技术，推动审计效率与监督精度实现双提升。“十四五”期间统筹全市完成审计项目612个，发现问题涉及金额714.04亿元，促进资金整改192.85亿元，挽回（避免）损失7.07亿元，移送问题线索129件，实施的某公司党委书记、董事长经济责任审计项目获评全国优秀审计项目，是全区“十四五”期间仅有的3个获此殊荣的设区市。惠农财政补贴资金“一卡通”、帮扶资产管理等审计成果获习近平总书记等中央领导同志重要批示。锻造审计铁军，以专业能力支撑高质量审计。开展大数据审计、人工智能应用、研究型审计实战练兵，1名干部作为全区唯一代表获评“全国审计机关先进工作者”，1名干部荣获全区记一等功公务员称号，为全区审计系统唯一获此殊荣个人。

二、广西五一劳动奖章推荐名单（11人）

（一）产业工人:

陆彦坪 广西华银铝业有限公司化验员。简要事迹：该同志认真负责、技术精湛，她十九年深耕化验分析一线，秉持“快、准、稳”工作准则，从普通员工成长为技术攻坚、团队带教、质量坚守全能的行业标杆。她政治坚定、爱岗敬业，获评“广西工匠”培育对象、“广西技术能手”“百色工匠”等称号，当选德保县妇代会主席团成员。技术革新上，她牵头推进855自动滴定仪智能化应用，拟合专属计算公式，使劳动强度降低40%、分析效率提升35%；破解氧化铝深加工提镓项目化验瓶颈，建立“三重质控”体系，196个样品抽查合格率100%。她自主掌握美普达分光光度计操作技术并开展班组培训，替代外协累计节约超5万元，推动多项小改小革年降耗材成本5000余元，牵头QC课题获2023年广西有色金属行业优秀成果二等奖，省市级技能大赛屡获佳绩。她身兼试剂配制、数据审核等多职，牵头修订操作规程、编写《应知应会》手册，以“理论+实操”模式倾囊相授，累计培养多名管理人才和技术能手，夯实团队专业根基。质量与责任方面，她视“数据精准”为生命线，曾通过精准校检发现不合格移液管并成功维权，挽回经济损失；考取高级化学检验工、助理工程师等证书，持续精进专业。她积极认真的态度尽显新时代女性巾帼风采，以实干诠释劳模精神，在平凡岗位创造不凡业绩。

班卫华 广西电网有限责任公司百色供电局输电管理一所输电线路带电班高级作业员、特级技师。简要事迹：该同志勇于创新、能力出众。他扎根输电运维一线27年，以精湛技能和创新精神守护电网安全，先后荣获南方电网公司“南网创客”、金牌内训师及广西电网公司“五一劳动奖章”“工匠”“优秀共产党员”等称号。勇担急难险重，他带头完成广西电网首次500千伏等电位带电作业，主导解决带电作业、故障排查等技术难题数十项。2025年7月，通过带电作业成功处理110千伏坡云线3处紧急发热缺陷，有效化解那坡县大面积停电风险。全年无差错执行带电作业430次、处理缺陷446处，多供电量1871万千瓦时。专注实用创新，成果转化显著，他主导研发的“输电运检全方位智能装备”属南网首创，列入南网商城科创专区，应用后工效提升2倍。主动攻克“地电位法带电安装避雷器”技术难题，打破行业壁垒。累计获发明专利9项、实用新型专利35项，省部级及公司级荣誉23项。领衔的创新工作室获评南方电网“五星工作室”、百色市劳模和工匠人才创新工作室。传授实战经验，培育技能骨干，作为金牌内训师，他总结提炼实战培训方法，近五年培养技术骨干超30人，指导选手在各级技能竞赛中屡获佳绩，人员获奖率超90%。2025年带队获广西电网公司输电线路不停电作业技能竞赛团体二等奖及个人奖项，打造的“百色速度”，获业内肯定。

文海中广核新能源乐业有限公司运维检修主管。简要事迹：该同志勇挑重担、技术精湛，他用实际行动诠释责任与担当。2015年5月，岜木农光互补项目进入并网前的关键冲刺阶段，却遭遇了严峻挑战，集电线路、输变电设施及光伏发电单元等核心设备的带电前验收环节无法正常开展，更为棘手的是，当时持续的低温与阴雨天气，给本就棘手的验收工作雪上加霜，恶劣的天气也严重制约了现场消缺及后续验收工作的效率与作业安全。他重点围绕安全作业边界、验收执行标准及现场风险防控等关键环节进行深入讲解，并通过“理论课堂+现场实战”相结合的沉浸式教学，手把手传授操作要领，面对面剖析风险点。在他的带动下，团队不仅补上了理论知识短板，更在实际操作中逐步建立起规范意识和风险辨识能力，有效扭转了“不敢干、不会干、易出错”的被动局面，为场站安全运维筑牢了人才根基。他直面百色首个分布式光伏“态势感知”技术挑战，带领团队一周内完成技术攻关，改造通讯环网缺陷。他秉持工匠精神，精准校准组件角度与支柱间距，严控工程质量；注重传承，培养专业团队，5个月内实现荒山变为光伏矩阵，其业绩获广泛认可，成为行业榜样。参加2024年广西电力行业职工职业技能大赛电气值班员（光伏发电运维）获个人一等奖、团体一等奖；被认定为“百色工匠”、“广西技术能手”等荣誉称号。

覃仲敏 广西百矿铝业有限公司副主任、助理工程师、技师。简要事迹：该同志工作扎实、技术高超，他始终扎根电解生产一线，以匠人之心锤炼专业能力、铸就卓越品质。从一名行业新人，到先后荣获“百色工匠”“百色市技术能手”等荣誉称号。先后带领团队攻克多项铝电解行业技术瓶颈，主导“电解质代替部分冰晶石启动技术”大大减少铝电解槽启动成本，每台槽节约冰晶石成本75000元，系列节约1000余万元；主导“铝电解槽焙烧中缝物料配比+特质保温板技术”有效解决了行业中缝半腔式投料焙烧温度不足物料融化不通透的行业技术难题，降低铝电解槽启动风险；首次成功实施“新启动槽低铝水建炉膛”技术，将非正常期设定电压降低至3.780V，较传统新槽设定电压低70mV。2025年实验槽年度完成原铝产量51172.6吨，超产1172.6吨，产值与经济效益再次突破历史新高，各项主要技术指标突破同期同行业同系列最优指标，该项技术可将吨铝电耗降低210余度电，年节约电耗超千万元，同时有效保障电解槽形成更安全、更坚固的炉膛，为实现更低电耗、更高效益绿色发展奠定了坚实基础。他用三千多个日夜的一线坚守，践行着共产党员的初心与担当，以精益求精的工作作风和攻坚克难的奋斗精神，充分展现了新时代一线工匠的先锋形象，谱写了新时代产业工人砥砺成长的动人篇章。

（二）其他一线职工和专业技术人员

黄承夸 百色市人民医院脊柱骨病外科主任。简要事迹：该同志技术高超、敢于创新，扎根桂西骨科一线26载，他以党员之责、医者初心，成为集技术、科研、育人、奉献、担当于一身的边疆医务工作者。作为脊柱外科带头人，他深耕微创技术，带领团队开展桂西首例机器人辅助脊柱矫形手术，推动多技术融合填补区域空白，打造辐射滇黔桂的骨科诊疗高地，每年手术量近千台，科室四级高难度手术率达84.4%。他带领团队建成国家临床重点专科建设项目、省级重点专科及自治区重点孵育学科，实现学科建设“三级跳”。他创新“三位一体”人才培养模式，培养硕士研究生11人、住培医师百余名成为扎根桂西基层医疗骨干，推动骨科住培基地通过国家级评审，为基层输送大批医疗骨干。他坚持临床与科研结合，主持参与省市级课题20余项，获广西科技进步奖二等奖1项、市厅级奖励6项，专利2项，发表论文40余篇，其中SCI论文10余篇，多项成果成功应用于临床。他心系老区，足迹遍布桂西乡村，多次驻点帮扶基层医院，搭建三级骨科专科联盟，为贫困患者减免费用，筑牢基层健康防线。26年来，他始终扎根红色热土，先后获百色市专业技术拔尖人才、百色工匠、优秀研究生导师等多项荣誉，用精湛医术、仁心大爱与实干担当，诠释了新时代边疆医务工作者的劳动本色与使命担当。

李敏乐业县优诚电子商务有限公司裁缝主管。简要事迹：该同志技术精湛，作品栩栩如生，作为壮族服饰技艺传承人，她深耕民族服饰制作二十余载，以匠心守护传统技艺，用针线传承壮乡文脉，成为民族服饰传承与创新的标杆。2008年，她结缘民族服饰制作，系统研习壮族传统裁剪、刺绣、盘扣、手工织布等技艺。她坚持古法与现代融合，从选料、制版到缝制、装饰，每道工序精益求精，手工织布经纬细密，刺绣纹样灵动传神，制作的壮族盛装、节庆服饰兼具传统韵味与时代美感，深受群众与市场认可。为让技艺薪火相传，她先后举办4期培训班培训学员，举办民族服装展览，展示不同民族的服装文化和制作技艺。在3年服饰展览期间，共计销售了4000套壮族服装。还带领村民成立了民族服装制作加工坊，帮助30多户脱贫户解决了就业困难。通过与客户签订订单合同，组织村民进行生产和加工，实现了每年每户增收3万元。她深入乡村搜集濒危服饰纹样，整理传统工艺资料，让濒临失传的技法得以保存。同时，她大胆创新，将民族元素融入现代时装设计，让传统服饰走进日常、走向舞台，多次在文旅展会、民俗活动中展示百色民族服饰魅力。她以一针一线为笔，以布料为卷，书写着新时代工匠的担当，让壮族服饰在传承中焕新，为百色民族文化传承与乡村振兴注入温暖而坚韧的力量。

（三）科教人员

黄艳青 百色市右江区第六初级中学教育集团党委书记、总校党委书记。简要事迹：该同志勇挑重担、能力出众，她坚守育人一线，初心如磐。主动前往偏远乡村任教9年，创下乡村中学的优异纪录，累计担任班主任26年，带领9届毕业班。担任校级、集团领导后，仍坚持承担语文教学工作，中考语文A+人数及率位居百色市前列，78名学生获全国语文能力竞赛一等奖，2019届所带班级升学率100%、A+率91.7%。她关爱学生，资助贫困生、全力控辍保学，用爱心守护学生成长。她深耕教研教改，成果丰硕。主持多项省级、市级课题，其中《“双减”背景下初中作业优化设计研究》获市级一等奖；多篇论文、教学设计获国家级、自治区级一等奖；主编多本校本课程，推动本土文化融入教学。作为特聘培训专家，积极送教下乡，助力优质资源下沉。她甘当育人梯台，引领青年成长。牵头实施“青蓝工程”，为青年教师定制成长规划，悉心指导青年教师参赛获奖10项，其中自治区一等奖2项，13名青年教师成长为学校骨干及管理人才。以“管理互通、资源共享”推进5个校区协同发展，深化党建品牌建设，构建教研与育人体系，改善办学条件，筑牢安全防线。2025年集团总校高中录取率达91.34%，师生在各级赛事中屡获佳绩，集团化办学辐射作用充分彰显。她以实干诠释使命，用担当践行初心，全力办好人民满意的教育。

张富斌 百色祈福高级中学体育教师。简要事迹：该同志教学成绩突出、关爱学生，从教18年来，他累计培养10名学生考入北京体育大学，2024年更是创下一届3人同时被录取的骄人成绩。他带队科学严谨、训练高效，指导学生斩获广西第十三、十四、十五届运动会等区级赛事十多枚金牌，以过硬成绩为老区体育教育增光添彩。教研科研上，他是广西基础教育体育领域权威专家型教师，受聘担任广西基础教育质量监测指导专家、广西体育与健康教学指导专委会委员、广西教育学会常务理事等多项重要职务。他参编《五体球教程》等专业教材，担任《五体球课程学生运动能力测评规范》副主编，主持及参与多项自治区级、市级课题，1项课题荣获百色市优秀教育科研课题二等奖；撰写的多篇论文荣获国家级二等奖1项、自治区级一等奖2项、二等奖1项，科研成果在全区体育教育领域极具影响力。多次开展讲座、示范课，受益教师超500人次；结对指导多名青年教师成长，指导他们斩获全国基础教育优秀教学成果评比广西二等奖、全区教师教学技能大赛二等奖等重要荣誉，为老区培育了一批优秀青年体育教师。从全国顶尖学府到老区三尺讲台，他为老区体育教育事业高质量发展作出了重要贡献，是新时代返乡育人、扎根基层的杰出教师典范。

（四）企业负责人

莫丽珍 田阳县快乐种植家庭农场企业负责人。简要事迹：该同志勇于创新、不畏困苦，作为一位普通的农民工，她从19岁就孤身一人踏上了打工之路，历经百折，到返乡艰苦创业，凭借敢闯敢拼的胆识，不畏困苦的勇气，一路艰辛，攻坚克难，做出了极不平凡的事业。她以自己的实际行动，践行着一名共产党员的先锋带头作用，带领群众发展特色产业，为贫困户铺平通往小康生活的康庄大道。现在的她，是返乡创业成功的农民工典范，是典型的“致富带头人”。2017年荣获年度“老区脱贫标兵”、“百色市党员创业带富标兵”、“百色市三八红旗手”；2020年荣获“全国优秀农民工”等称号。她带着技术和资金返乡创业种植砂糖桔，在她的努力下，打造出一个柑橘种植示范基地和一个水果新品种推广点，成为田阳第一个种植砂糖橘成功开创者。为带动更多的乡亲发展砂糖橘产业，实现共同富裕，莫丽珍注册成立了砂糖桔专业合作社，并采取“基地+合作社+贫困户”的运营模式，主动吸纳683户入社发展，为基地周边村屯23户建档立卡户提供就业岗位关脱贫。同时，莫丽珍积极向社员及周边贫困村、贫困户提供免费技术培训，近几年来，共开展培训400余期，培训人数达3万多人次，带动柑橘种植面积已超过6万多亩，为田阳区柑橘产业发展和农民增收起到积极的带动引领作用。

皮利华 中国移动通信集团广西有限公司百色分公司党委书记、总经理。简要事迹：该同志攻坚克难、实干争先，在边疆安全、开放合作、行业引领、算力基建等领域取得突破性成效，以实绩书写新时代通信人的责任与担当。他牵头落地边境智慧管控重大项目，建成覆盖全线重点路段、口岸、卡口的技防感知网络，为边疆管控提供全天候、智能化支撑。深化警企协同反诈体系，精准阻断涉诈通信、处置风险号码、协助破获涉诈案件，常态化开展反诈宣传，有效压降电信网络诈骗发案率，协助成功捣毁本地涉诈窝点近50处，打击罪犯872人。切实守护人民群众财产安全与边疆和谐稳定。他坚持对标先进、争创一流，他牵头推进跨境专线等重点项目，多项关键指标位居全区前列。2025年通服收入超18亿，投资总额超3亿元，是唯一在本地缴纳企业所得税、且纳税最多的通信运营商。他大力推动数智化转型，5G建设投入累计超16亿元，5G基站超6000个，市县、乡、村屯实现5G网络覆盖。他攻坚突破，建成广西首个地市级智算中心，以超常规力度推进算力新基建，高效建成并投用广西首个地市级智算中心，填补了桂西区域高端算力基础设施空白，为数字百色建设注入强劲新动能。

（五）县处级人员

罗志荣 百色学院教师教学发展中心副主任、正高级教授。简要事迹：该同志学识深厚、研究成绩突出，他擅长研究领域是稀土团簇组装与性能调控、MOFs设计与修饰合成及催化机制研究、团簇演化的催化与生物造影材料的设计与应用等研究。他实现了首例系统利用高分辨电喷雾质谱仪跟踪30核和60核稀土高核镝簇的组装机制研究，攻克了稀土高核团簇动态形成过程难以观测的科学难题，得到国内外同行广泛认可，该成果被NatureResearchPublishing收录，被引频次57次，是广西在稀土配位化学领域具有标志性的高水平研究成果；首次利用有机小分子为模板组装十二核稀土高核簇，被引频次17次，有力提升了我区在稀土化学、配位化学及功能材料领域的国际学术影响力，为广西稀土资源高值化利用、高层次人才队伍建设与重点科研平台发展提供了重要支撑。他还主持完成省部级以上课题3项；主持完成厅级项目2项，主持百色市科学研究与技术开发计划专项1项；参与国家自然科学基金面上项目1项、省部级课题8项；公开出版教材1部；获实用新型专利2项。指导学生参加“全国大学生化工设计竞赛”分别获国家级二等奖4项和三等奖1项；指导学生获第一届广西大学生创新创业优秀成果展示会“创新成果奖”1项；指导学生参加各级各类学科竞赛获省级二等奖4项、三等奖9项、优胜奖2项。

三、广西工人先锋号推荐名单（10个）

中铁上海工程局集团第五工程有限公司黄百铁路（广西段）1标项目部：该项目部隶属于中铁上海工程局集团第五工程有限公司，该公司是世界企业和世界品牌双500强企业——中国中铁股份有限公司所属全资三级子公司。作为西部陆海新通道的标志性工程建设主体，该项目部始终践行央企责任担当。2025年累计完成施工产值7.05亿元，为自治区重大项目建设作出了积极贡献。项目进驻百色以来，积极为属地群众办实事、履行社会责任，助力乡村振兴，累计修建永临结合道路3条共3.8公里；优先录用当地农民工2994人次，发放劳务费用2093万元；就地采购材料、物资及租赁机械投入3540万元；培训当地劳务人员2838人次。该项目部两次参与铁路抢险，获国铁南宁局“抗洪抢险突出贡献单位”称号，持续为乡村振兴贡献力量。在工程建设方面，项目部坚持守护绿水青山，匠心铸造精品，通过构建“穿透式”管理等五大体系，运用孔内成像技术等四种装备，依托信息化指挥等五大系统，全周期推进隧道施工标准化、智能化，成功承办南宁铁路局标准化管理暨质量安全现场会。同时，项目部聚焦创新驱动，争当行业示范，针对重难点开展科研攻关，研制工装卡具10余套。隧道初支钢架拱脚支垫工艺被列为“四新成果”；4项隧道工艺工法及桥梁高墩翻模安全控制要点获业主认可并全线推广。此外，项目部全力筑牢安全根基，统筹生产安全，项目隧道比达95.3%，含广西最长隧道上里隧道及最高风险隧道幼平隧道。通过全覆盖安全教育、穿透式管理及“吹哨”预警机制，严控高风险作业，全年无一般及以上安全事故，安全形势平稳受控。

中交二航局广西建设工程有限公司南百改扩建10标项目部：该项目部负责G80广昆高速南宁至百色段改扩建工程（坛洛至百色段）№10标段施工，标段主线长14.1公里，合同额15.54亿元，施工内容涵盖路基、路面、桥涵、交安、绿化及沿线设施等。因标段内涉及多处文物遗址，高压电塔制约施工，项目部主动协调，全力推进征拆。截至2025年12月底，征拆完成超90%，项目部迅速组织多个作业面平行施工，通过细化日调度、周考核机制，超额完成年度目标。技术创新方面，2025年立项2项科研课题，聚焦膨胀土地质桩基施工、斜拉桥索力预警等难题，预计形成发明专利5项、实用新型4项、省部级工法3项。“筑岛围堰土工膜袋护岸”“桩基泥浆三参数检测仪”等技术已落地应用，有效解决施工难题。项目部还成功承办三项观摩会：广西高投组织观摩工人营地建设；水泥土试验段总结会，90余人学习标准化经验；高边坡施工观摩，近100名代表实地学习锚杆格梁工艺。通过“实地演示+经验分享”，创新工艺在全线推广，提升标准化水平，彰显品牌影响力。2025年10月，受台风与持续强降雨影响，G80百色至罗村口高速发生严重水毁。项目部临危受命，连夜组建专班，24小时轮班奋战，31天内提前完成5处水毁病害处置，保障区域交通畅通，获广西交通投资集团致信感谢，充分展现了项目应急处突与多战线统筹能力。

广西平班水电开发有限公司生产环保部（科技创新与数字化部）运维三班：该班组共17人，始终以“匠心运维保供电、科技创新提效能、公益践行暖民心”为宗旨，用汗水与坚守书写着新时代水电运维人的先锋答卷。一是聚焦能源保供，共开展机组检修16台、设备技术改造97个、检修项目54个，年均排查整治设备隐患200余处，设备完好率每年均保持在100%。截至12月31日，安全生产天数7698天。班组先后涌现出1名集团公司青年岗位能手、2名桂冠电力技术标兵，1名班组成员在五省区第四届水电厂技能竞赛获个人一等奖。二是攻坚科技创新，累计完成技术革新项目5项，获得发明专利4项、实用新型专利16项，小发明、小创造等“五小”成果28项；1项成果获中国能源化学工会电力班组创新创效一等奖；1项成果被中国技术市场协会能源科技专业委员会评为“5星级2025能源科技高价值项目”；1项成果入选“2025年智慧电厂优秀案例”，1项成果入选广西壮族自治区2024年度“广西职工先进操作法”，2项成果入选“广西企业管理现代化创新成果”。三是热心公益活动，组织库区鱼类增殖放流活动1次，参加志愿服务活动3次，到当地学校开展“大唐启明星课堂进校园”活动2次。班组先后获全国“安康杯”竞赛优胜班组、广西第21届广西青年文明号等多项荣誉。

广西广银铝业有限公司田阳分公司挤压车间：该车间聚焦铝型材挤压生产提质增效、创新工艺，在破解技术瓶颈、推动工艺革新、提升生产效能、培育技术人才等方面贡献突出，累计创造直接经济效益超1100万元。针对铝型材挤压行业长期存在的表面气泡、尺寸偏差、性能不稳等质量瓶颈，车间首创将有限元模拟技术应用于生产，构建“模具-工艺-材料”三维联动模型，创造性提出“五维控制法”，从模具设计、温度控制、挤压速度、冷却方式和时效处理五个维度系统施策，有效改善金属流动均匀性，技术水平跻身行业领先地位，模具上机合格率跃升21.7个百分点至85.1%，年减少质量损失300万元，仅光伏型材米重精准控制一项，年增经济效益约477万元。在面对7系超高强铝合金型材长期依赖进口、制约广西铝产业高端化转型的困境，车间试制出7075铝合金实心圆棒材，该技术使产品交期效率提升200%以上，生产成本降低15%，显著提升了高端市场竞争力，填补了百色市高端7系铝合金挤压技术空白，达到国内领先水平。车间成功斩获2项实用新型专利，通过“三化改造”，单机单班产能提升0.8吨，达到行业先进水平，车间年产能增幅达16.2%；产品能耗下降4.5%，年节约生产成本36万元。此外，车间还推行“导师带徒”制度，常态化开展技术交流、培训，培养出多名技术骨干及技能竞赛一等奖获得者，筑牢人才根基，车间连续多年超额完成生产任务，各项技术经济指标始终走在企业前列，助力推动企业高质量发展。

广西信发铝电有限公司电解铝厂：该厂坚持以提产增效为中心，严格过程控制和结果管理，强化运行方式调整、生产指标优化、成本消耗降低等工作，产量稳定、成本降低。该厂强化安全环保硬核管理，先后取得多个项目安全生产许可证、辐射安全许可证和安全生产标准化二级企业证书等，完善安全隐患排查治理及风险分级管控体系建设，全面落实安全生产主体责任，连续多年未发生人身伤亡、重大设备等安全事故。同时，该厂坚持“绿水青山就是金山银山”的理念，努力创建绿色工厂、环保产业，环保设施累计投入约7亿元；投资近3000万元建设2.2万立方/天的污水处理厂和建成6个初期雨水收集池，投资2000余万元在赤泥堆场建设3000立方/小时的水处理项目。该厂在技改创新方面，修旧利废，提高生产效率和产品质量，2016年以来，共完成技改创新项目55项，节约资金、创收3.07亿元，使生产效率得到大幅提升；截止目前，共获得各项专利15项，使生产工艺更加优化，取得了良好经济效益。该厂还勇担社会责任，疫情防控中向靖西市疫情防控指挥部捐资100万元和一批价值3.6万元的紧缺应急物资；积极投身脱贫攻坚，先后帮扶贫困户26个，先后捐资近500万元、教育扶贫近20万元助力靖西市脱贫攻坚，被自治区党委统战部授予“广西统一战线脱贫攻坚先进单位”；协调公司先后出资1亿元帮扶涉铝村屯建设，出资近5000万元筹集地企共建扶持资金，带动物流等第三产业就业超万人。

广西田东锦桂科技有限公司研发部：研发部作为公司技术创新的核心部门，始终在推动公司产品升级、技术创新和市场竞争力提升方面发挥着重要作用。部门秉持“以市场为导向、以应用为目标”理念，每年结合市场与客户需求，开展技术创新及市场趋势研究，组织主干人员开展前瞻性调研与立项评估，确保项目科技含金量与市场潜力。2021至2023年累计完成研发项目23项，含高校合作项目2项、外聘专家指导项目1项，另有5项项目正在实施，其中包含2024年广西重大科技项目“橡胶型氯化聚乙烯的研究与开发”，为新产品研发奠定技术基础。创新攻坚方面，部门突破氯化工艺、材料改性等关键技术瓶颈，推动产品转型升级，成功开发高抗冲助剂等多款新产品并获客户认可，实现生产能耗降低10%、污染物排放减少16%。产学研协同方面，与浙江大学、广西大学等高校深度合作，借助外聘专家指导推进研发，加速技术成果转化，累计完成5项成果转化并获政府奖励。产业链建设方面，部门主动对接上下游资源，与中石油合作共同研究开发新产品，获得中石油“最佳合作战略伙伴”称号。2024年部门协助公司成功通过“高新技术企业”的复审，成功申请获得自治区“技术中心企业”，以强劲创新能力和产业链协同实力，提升公司核心竞争力，筑牢产业发展根基。部门完成5项成果转化并获政府奖励，助力公司获评“高新技术企业”“自治区专精特新企业”等荣誉，以扎实的技术实力筑牢公司发展根基。

广西果天下食品科技有限公司果天下工厂：该工厂配备行业先进生产及冷冻设备，是行业领先的高端芒果制品加工厂，构建芒果单品全产业链服务体系，实现芒果包园2万亩及源头收果、产地生产；现有合同制员工256人、临时性员工769人，高峰期用工2000多人，年均加工芒果4.5万吨，年产芒果4.5万吨，2024年产值5.8亿元、同比增长15.54%，整体产值可达6.5亿元，积累客户200余家；先后荣获自治区农业产业化重点龙头企业、百色市农业产业化重点龙头企业、广西科学技术奖一等奖、“十四五”国家重点研发计划项目示范基地、百色市2022年先进民营企业、诚信示范企业、广西农业品牌目录、全国商业科技进步奖、广西农牧渔业丰收奖、田阳区就业扶贫车间等多项荣誉；工厂建立“公司+基地+合作社+农户+科研”合作模式，2022年联合两家合作社组建广西农业产业化联合试点扶持项目，签订购销协议40多份，覆盖农户1.7万户，年均带动农户3000余人，通过流转经营、返聘用工实现村民就近就业，以紧密利益联结机制带动合作社与农户持续增收，依托企业优势提升产地仓规模化、集约化水平与经营效益，增加群众就业及资产性收入。

百色市公安局右江分局四塘派出所：该派出所现有民警6人、辅警16人，所辖面积301.8平方公里，实有人口近12万人，辖区坐落着全国最大的少数民族异地扶贫搬迁项目——深圳小镇，聚集了542家企业和25个国家级及自治区级创新平台，是典型的城乡结合部、多民族聚居区和产业集聚区。该所坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以铸牢中华民族共同体意识为主线，深入践行新时代“枫桥经验”，先后荣获“全市文明单位”“党的十九大安保工作成绩突出集体”“岁末年初打击突出犯罪攻坚战中表现突出集体”“先进基层党组织”“全市公安机关先锋警队”等一系列荣誉称号，荣立集体二等功1次、集体三等功3次，2025年获评全国“敬老文明号”。2025年，该所刑事案件立案15起（同比下降46.2%），治安案件受理44起（同比下降29.03%），破案率、办结率分别达58.33%、84.09%，严打盗窃、赌博等违法犯罪，挽回群众经济损失50余万元，筑牢平安防线。该所率先推进“两所一中心”融合共治，2024年实体化运行后，辖区警情、刑事案件、治安案件同比分别下降16.05%、72.97%、68.97%，矛盾纠纷化解成功率达98.6%。针对深圳小镇，打造560平方米“嵌入式”警务室，创立“石榴籽”调解机制，未成年人犯罪降至0起；同时优化便民利企服务，开展延时、上门服务，设立“敬老专窗”，以实干彰显基层公安担当。

右江民族医学院附属医院肾脏病诊疗中心：该诊疗中心是桂西地区肾脏病诊疗核心平台，依托全国党建工作样板支部建设，在王洁教授带领下，以党建引领医疗、教学、科研、人才培养全方位发展，现有医护人员128名，人才梯队优质，以红色基因赋能专科发展，守护革命老区群众健康。肾脏病诊疗中心扎根桂西革命老区，坚持党建引领，深耕医疗帮扶事业，常年组织专家团队下沉基层，帮扶百色市12个县(区)建成23家标准化血透中心，培养基层医疗人才200余人，救治桂黔交界区域肾病患者近3万人，让2000余名慢肾患者实现“家门口”透析。同时深耕教学，定期开展专业知识培训，累计培养基层进修生230名，住培医师250人博/硕士研究生50余人，“红城之光”“八桂之光”访学研修人员各1名团队成员获广西优秀教师、广西模范教师荣誉称号，并荣获多项教学创新大赛奖项，获得区级教学成果奖1项，校级教学成果3项，用师者匠心践行立德树人使命。中心始终坚持“党建引领、科研赋能”的发展理念，主持各级课题29项，发表论文100余篇，斩获多项科研奖项，获得国家实用型专利24项，肾脏病诊治中心肾脏病实验室被认定为百色市肾脏病研究重点实验室，为桂西地区肾脏病诊治事业的发展提供了有力的支撑，以实际行动践行“扎根红土地、肾爱耀边关”的责任担当。

国家税务总局百色市税务局纳税服务科：该科室聚焦改革创新、便民高效、合规经营，破解税费服务难题、提升服务质效。科室创新搭建“不动产登记移动办税平台”，做法在全区税务系统推广；推行“新手打卡村”项目，破解新办纳税人涉税风险；实施“纳税信用A级纳税人培育”工程，2025年助力4028户纳税人获得“银税互动”信用贷款94.86亿元，破解小市场主体融资难题。2025年，科室完成全市办税服务厅转型升级，政务服务“好差评”、“伴随访”回访满意率均保持100%；构建“三链联动”机制，推动72%常见业务转向云端办理；推广“社保医保身边缴”服务，采集全市1028个银行网点、14个税务网点，建立数据交换机制，精准推送税费优惠政策，开展上门代办和辅导代缴。此外，创新推出“百税优服”税费服务品牌，做法曾获《中国经济网》《光明网》《新华网》正面报道，得到百色市委书记黄汝生、市长葛国科肯定性批示；构建“精准推送、智能交互、问办协同、全程互动”的征纳互动服务，2025年累计办理跨区域涉税事项2660笔，提供人工互动服务4.23万次，互动成功率保持99%以上，解决涉税涉费诉求和争议90个。规范和支持涉税专业服务行业依法诚信经营，全面推行涉税专业服务信用码，信用码领码率100%。