一、招聘岗位

    计划招聘编外工作人员4名，其中：互助办工作人员2名、工资集体协商指导员1名、社会化工作者1名。

   二、基本条件

   （一）具有良好的职业道德，遵纪守法；

   （二）具有大学本科及以上学历；

   （三）身体健康，具有较好的组织沟通协调能力，能适应日常办公、出差等岗位工作要求；同等条件下有财会、办公室、新闻工作经验者优先考虑；

   （四）服从单位工作岗位安排；

   （五）年龄在40周岁以下（1985年7月28日以后出生）；

   （六）具有下列情形之一的人员，不得报名：

    1.曾受过各类刑事处罚的；

    2.曾被开除公职的，被机关、事业单位、社区工作者岗位辞退未满5年的；

    3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

    4.尚未解除党纪、政纪处分的；

    5.法律法规和相关政策规定不得被录用的其他情形。

     三、工资待遇

    经笔试、面试、体检、考察等合格后给予聘用，按照《百色市总工会聘用人员管理办法》管理，试用期2个月，试用期工资每月按合同约定工资的80%支付，试用期满经考核合格后，签订聘用劳动合同，首次聘用期为1年。正式聘用工资大学本科学历（含本科）以上3050元/月（含个人应缴“五险一金”费用，不含单位应缴费用），聘用人员年终考核奖励参照市本级政府部门聘用的工作人员年终奖励办法执行。出差按照有关文件规定给予差旅费补助，聘用期间，单位按有关规定为聘用人员缴纳五险一金（住房公积金从试用期第二个月开始缴存），聘用人员应承担个人缴纳部分，单位从聘用人员工资中代扣代缴。

    四、招聘程序

    本次招聘实行面向社会公开招聘方式。按照发布公告、公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、办理聘用手续等程序进行。

   （一）公开报名

   1.报名时间。即日起至2025年8月1日（逾期不再受理）

   2.报名方式。采用网上报名的方式，报名材料形成文件夹压缩为rar格式后发送至邮箱：zghzp01@163.com，文件注明“应聘+姓名”字样。

   3.报名材料。《百色市总工会招聘编外工作人员报名表》；应聘者身份证、毕业证、学历学位证等原件扫描件。

    报名咨询电话：0776-2824371。凡应聘报名者提供个人情况不实的，一经发现即取消聘用资格。

   （二）资格审查

   市总工会办公室对报名人选进行资格审查，职位符合资格条件人数达到1:3比例以上可以进行公开招聘。达不到1:3比例的由市总工会党组研究决定是否进行公开招聘。

   （三）笔试

   组织开展笔试，笔试成绩为100分。按招聘名额1:3比例确定进入面试人选名单。

   （四）面试

   组织开展面试，面试成绩为100分。面试时间、地点另行通知。

   （五）体检（费用自理）

   按照面试人员的综合成绩（笔试总成绩×50%+面试成绩）从高分到低分的顺序按1:1比例确定体检、考察人选名单。综合成绩相同时，面试成绩高的确定为人选。综合成绩、面试成绩都相同时，写作题目部分得分高的确定为人选。人选按要求到医院进行体检，体检参照公务员体检标准执行。体检不合格或自愿放弃体检的，从应聘人员中按综合成绩从高到低顺序依次递补。

   （六）组织考察

    市总工会派出考察组，对考察对象进行全面考察。

   （七）集体决定

    市总工会召开党组会议集体讨论研究，决定拟聘用人选。

   （八）建立人员侯录库

    进入面试人员名单但未聘用的人员全部纳入市总工会公开招聘编外聘用人员候录库。候录库两年内有效，市总工会可结合单位人员岗位空缺情况，根据人岗相适应的原则，优先从候录库人员中按面试成绩高分到低分的排序依次进行招聘，经体检、考察合格的，可聘用为市总工会公开招聘编外聘用人员，并享受相应待遇。

   （九）其他注意事项和要求

    报考人员须认真阅读招聘资格条件，确认自己符合拟报条件方可报名。报考人员须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责，如有弄虚作假，一经核实，立即取消面试或聘用资格；如报名提交的材料不完整或者错误填写报名信息，而造成无法联系等后果，由报名人员自行承担责任。

附件：百色市总工会招聘编外工作人员报名表

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百色市总工会

     2025年7月28日