近年来，凌云县以深入新业态群体党建工作为契机，强化党工共建，构建党委、政府支持,工会主抓,各部门协同，劳动者参与的新业态服务模式。实现了新就业形态劳动者的思想政治引领显著增强，建功新时代的行动更加自觉。

快递行业联合工会主席杨有泉表示，我们新就业群体，人员流动性大，难以管理和约束，自从我们组建工会以来，让大家找到“家”的感觉，因为工会组织给予我们很多的关心和关爱。每年在最炎热的夏天，为我们送上清凉饮品，困难员工小孩上大学还有金秋助学，春节期间还有送温暖慰问、还免费做健康体检、提供法律援助等。给新就业形态劳动者们注入了更加强大的内生动力，让大家对生活充满美好的向往和更好地为社会服务。

组织领“新”，筑强堡垒。充分发挥工会组织的纽带作用，搭建党委、政府和工会组织联系新就业形态劳动者的“连心桥”。针对新就业形态劳动者流动性强，涉及面广、难以组织起来的特点，通过全面摸排和造册登记，做到新就业形态劳动者情况清、底子明，聚焦重点领域、重点行业全面推动广西新业态平台头部企业建立工会组织，实施货车司机工会在乡（镇）辖区内单独建，快递、外卖行业联合建等方式，实现工会组织在新业态领域全覆盖。截至目前，新就业形态劳动者领域有工会组织10个，已建工会涵盖单位（企业）22个，发展工会会员1920人。

阵地有“新”，汇聚力量。聚焦新就业群体需求，依托全国模范职工之家、工会联合会、联合工会、村级工会服务站、工会驿站等阵地资源，按照标识统一、服务贴心、运行顺畅标准，打造集政策宣传、技能提升、劳模工匠传承、关爱服务于一体的职工之家（工会驿站）26个。整合乡镇、人社、司法、工会和医院等单位力量，以通过“法院+工会+人社+N”调解模式，利用“12351”职工维权服务热线，为新就业群体提供劳动保障、法律援助和心理咨询等贴心服务。把职工之家（工会驿站）打造成工会维权的“新窗口”、服务“新阵地”、宣传新平台。深化“四季为你，全天守候”服务品牌，在货车司机、快递小哥、外卖送餐员、家政服务员、环卫工人、临时搬运工等八大群体集中的区域，增加“365×24”开放的新就业劳动者之家，落实新就业群体一键入会，实现全天候、全方位的工会服务。

服务暖“新”，让爱守候。推进暖“新”就业，开展“春送岗位”行动，依托新就业劳动者之家，收集发布县、市、区内（外）招工信息录入工会系统信息查询平台，为新业态劳动者提供免费查询、利用室外电子屏加大招工信息发布，实现就业渠道多样化，累计为新业态群体解决就业2300人次。开展暖“新”医靠。发布《暖“新”医靠》服务手册，为新业态劳动者提供“健康体检”“健康讲座”“心理疏导”义诊等服务，将新业态劳动者纳入职工互助医疗保障，确保新就业人员群体身心健康。落实暖“新”帮扶，落实困难职工“一门受理、协同办理”工作机制，开展新就业群体困难职工认定和帮扶，结合工会职工普惠品牌，开设新就业形态劳动者（家用电器普惠）购物专场、眼科免费检查等，新就业群体受益人数达680人次。构建暖“新”骑行，在城区构建快递、外卖员骑行车辆维修服务网络，实施“工会+摩修店”合作服务，在维修店配备骑行雨衣，由维修店对快递、外卖员骑行车辆实施雨衣赠送、充气免费、维修优惠等措施，让骑行者感受到工会的温暖。